Notre fonctionnement

Fonctionnement des mises à disposition de personnel

1- Faites-nous part de votre demande :

Contactez nous :

  • En remplissant le formulaire de contact
  • En nous appelant au 05 62 74 04 09 de 8h30 à 12h30 et de 14h00 à 17h00 du lundi au vendredi.

2- Nous vous rendons service:

Dès réception de votre demande votre interlocuteur dédié :

  • Étudie vos besoins en prenant en compte vos attentes particulières
  • Définit avec vous les modalités d’intervention (planning, horaires, clefs, ouvrants, sécurité, animaux, etc..)
  • Recherche l’intervenant(e) ayant les compétences les plus adaptées à votre demande.
  • Fixe en accord avec vous un rendez-vous gratuit sur le lieu d’intervention pour vous présenter l’intervenant. Cette étape n’est pas obligatoire : si vous le souhaitez nous pouvons effectuer la mise en place du salarié en votre absence.
  • Établit un devis personnalisé gratuit selon les conditions légales.

Dans le cadre de nos contrats de mise à disposition de personnel, La Passerelle reste l’employeur et à ce titre vous dégage de toutes obligations administratives ou fonctionnelles (remplacement pour congés, maladie, etc.). Ce contrat de mise à disposition vous est proposé mensuellement. Il reprend les modalités d’intervention qui ont été définies et organise les relations entre les parties prenantes. La souplesse de ce type de contrat permet d’y mettre un terme à chaque fin de mission.

Un suivi régulier est effectué par votre responsable référent pour mesurer votre satisfaction.

3- Facturation

La facturation est établie mensuellement. Elle peut être réglée par Prélèvement, Virement, Chèque, Cesu préfinancé. Cesu préfinancement accepté

Faites un geste pour l’environnement : demandez une facture électronique.
Vous contribuerez par ce geste au développement durable.

4 – Crédit d’impôts

Chaque début d’année une attestation fiscale vous est fournie pour obtenir le crédit d’impôt de 50% auxquels vous pouvez prétendre (Plus de renseignements sur les aides financières)